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课时安排：1-2个月
上课时间：随到随学
上课地点：以就近原则为学员安排最近的广西高校教室
课程内容：随着企业竞争升级为人才的竞争，人力资源部门的重要性日益凸显。作为目前职场上的明星职种，想做HR（HumanRe-sources人力资源）的人越来越多，HR职业资格证被业内人士认为是“发展势头最好的证书之一”。 人力资源管理行业，需要您！ 目前我国大部分企业中的人事部门已转化为人力资源部门，而掌握专业人力资源管理知识，拥有职业资格证书的从业人员极其稀少，据了解HR人才的缺口在全国达50万人以上，仅上海保守估计缺口就在4万人左右，大连已达到3万人左右，目前全国已有13000多人参加了该职业的资格认证，该职业的人才已成为社会中的紧缺人才，经过专业培训，拥有资格证书的HR人才，已成为企业争夺的对象。 高薪，使HR成为许多人眼中极具吸引力的热门职业！ 薪酬调查显示，目前人力资源部门的月薪，总监一般为1万元至1.5万元；人力资源管理师一般在8000元左右，最高不超过1.5万元；薪酬经理、招聘经理为4000元至8000元之间；人事专员为2000元至4000元。 人力资源管理师，高含金量证书！ 凡考核合格者，由国家劳动和社会保障部颁发相应等级的职业资格证书，并实行统一编号登记管理和国家劳动部网上查询，是相关人员求职、任职、晋升、包括出国等的法律上的有效证件，可记入档案、全国通用。 ★人力资源管理师国家职业等级 一级：高级人力资源管理师，相当于高级职称。 二级：人力资源管理师，相当于中级职称。 三级：人力资源管理助理，相当于助理级职称。 四级：人力资源管理员，人力资源专员。 我们的师资，是您过关的保障！ 我们拥有一流的辅导员师资队伍——高等学府的资深教授和知名企业HR经理是我们的强大讲师团队，不仅有深厚的理论功底，更拥有多年HR工作及培训经验，将给予您进行针对性的培训，让您轻松的应对考试！ 【报名所需条件】 三级企业人力资源管理师，具备以下条件之一即可： 1、连续从事本职工作6年以上； 2、本科学历，连续从事本职工作1年以上； 3、专科学历，连续从事本职工作3年以上； 4、高等院校在校学生。 二级企业人力资源管理师，具备以下条件之一即可： 1、连续从事本职工作13年以上； 2、本科学历，连续从事本职工作5年以上； 3、取得硕士研究生及以上学历证书后，连续从事本职工作2年以上； 4、本科学历取得三级企业人力资源管理师证书后，连续从事本职工作3年以上。 一级企业人力资源管理师，具备以下条件之一即可： 1、连续从事本职工作19年以上； 2、取得本职二级企业人力资源管理师职业资格证书后，连续从事本职工作3年以上。 【收费标准】 培训级别 培训费 教材费 鉴定费 承诺 助理人力资源管理师（三级） 980元 100元/套 150元 一次交费，循环上课，反复重听，免费重读，考过为止。 人力资源管理师（二级） 1170元 110元/套 300元 注：六月份预交学费，助理人力资源管理师（三级）培训费降至800元，人力资源管理师（二级）培训费降至1000元。 黄老师